RENFORCER UNE CULTURE SANTÉ POUR TOUS

SCALP accorde une attention particulière à la valorisation de son capital humain. Nous nous engageons activement à créer et à maintenir des conditions de travail exemplaires pour l’ensemble de nos collaborateurs. Cela implique non seulement de minimiser les risques pour leur santé et leur sécurité, mais aussi de garantir un environnement propice à leur épanouissement professionnel et personnel.
La sûreté constitue un aspect crucial de notre approche. Nous mettons en place des protocoles rigoureux afin d’assurer la protection de nos équipes et la continuité sécurisée de nos opérations, quelles que soient les circonstances.

Renforcer la culture de la santé et de la sécurité vers un objectif de "zéro accident"

Consolider la culture de la santé et de la sécurité pour l’ensemble des parties prenantes est une priorité. Nous visons un objectif ambitieux de « zéro accident », ce qui nécessite une approche proactive et intégrée à tous les niveaux de notre société. Dans cette perspective, nous cherchons à développer une culture d’entreprise qui pourrait être de plus en plus axée sur la sécurité. Afin de soutenir cette dynamique, des programmes de formation et de sensibilisation réguliers sont envisagés, dans le but de permettre à nos équipes de mieux appréhender les meilleures pratiques en matière de sécurité.

Formation et Sensibilisation au Cœur de la Stratégie

Formation et sensibilisation au coeur de la stratégie

Les programmes de formation continue et les campagnes de sensibilisation jouent un rôle important dans la mise en place de la stratégie de SCALP. Ces initiatives sont conçues pour aider les employés à comprendre et éventuellement adopter les meilleures pratiques en matière de sécurité, en fonction de leur rôle au sein de l’entreprise.

  • Formation Adaptée : SCALP souhaite offrir des formations qui prennent en compte différents niveaux de responsabilité et types de postes, incluant des informations sur les procédures de sécurité, les équipements de protection individuelle, les premiers secours et les techniques de prévention des accidents, selon les besoins.
  • Formation Continue : SCALP a pour objectif d’investir dans des programmes de formation pour mettre à jour les compétences des employés et renforcer leur compréhension des nouveaux dangers potentiels ainsi que des innovations en matière de sécurité.
  • Campagnes de Sensibilisation : En complément des formations techniques, SCALP prévoit d’organiser des campagnes de sensibilisation sur des thèmes spécifiques liés à la sécurité. Ces campagnes ont pour but d’informer les employés sur les risques courants, les comportements sécuritaires et l’importance de la prévention.

SCALP SAS EN QUELQUES CHIFFRES

ans d'expérience
+ 0
des salariés ont été formés
0 %
de produits Made In France
0 %
revendeurs en France et à l'étranger
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